Agro Resenha Podcast #261 - a lá no RH 59381z
6h192q
Alisson Gratão trilhou sua carreira na área comercial e de marketing até que surgiu a oportunidade de trabalhar no RH de uma grande empresa do agronegócio, onde toda empresa ava por uma reestruturação e nenhum outro profissional de RH tinha conseguido organizar o departamento.
A construção de uma área de Recursos Humanos estratégica é um trabalho de longuíssimo prazo, em que cada o é dado visando os resultados da empresa como um todo. A sua importância reside no fato de que, ainda que a empresa seja uma Pessoa Jurídica, a sua constituição é uma soma de Pessoas Físicas que precisam estar alinhadas no objetivo em comum.
Sem dúvidas um profissional de RH precisa entender de pessoas, no entanto a sua visão de negócios precisa estar em consonância com a visão de negócios da empresa. Um profissional de RH que não conhece do negócio, invariavelmente irá tomar decisões erradas.
0 comentário 453s1j

Índia abre licitação para compra de ureia e gera pressão de alta nos preços

Nova versão do CAR Digital começa a ser implementada em 61 municípios de Mato Grosso

“Precisamos olhar a oportunidade de transformar o mercado de carbono em uma commodity global”, diz governador do Pará

Mapa reforça parcerias comerciais com a Turquia em missão focada no café e carne bovina

Na sede da OMSA, ministro Fávaro destaca a importância da regionalização em caso de crises sanitárias

Cooperativas agrícolas desenvolvem importante papel no desenvolvimento econômico e ambiental do agro